為進一步掌握2020屆新員工“導師帶徒”活動效果，了解新員工的工作成長情況， 2020年11月18日，中國華西裝備公司組織開展2020屆導師帶徒活動階段性總結座談會。
本次座談會主要分為新員工學習成果匯報、導師點評、總經理總結三個部分。
座談會上，新員工們總結回顧了自己入職以來的成長收獲，而導師們也分別對新員工的學習和工作情況給與了充分的鼓勵，同時指出還需要學習提高的地方，并對下一階段的導師帶徒計劃進行了安排。
中國華西裝備公司總經理徐志源對前一階段導師帶徒活動的開展給與肯定，他提到，新員工是最富有活力，最具創造性的群體，是企業未來發展的生力軍。同時，他對導師和新員工提出三點要求：一是新員工要始終保持謙虛的工作姿態，導師們文化程度可能不高，但是工作經驗相當豐富，新員工一定要腳踏實地，打好基本功；二是導師不僅要練就過硬的本領，對于新員工的奇思妙想也要有“三人行必有我師”的謙虛姿態；三是導師帶徒不僅是工作上的，也是生活上的，導師既要做好工作的授業者，更要做好生活的解惑者。
